代表インタビュー
代表の熱い想いから「働きたい!」企業を見つけよう
若手×挑戦 一覧
年齢にとらわれないステップアップや若手育成に注力し、次世代を担う社員が成長できる風土を根づかせている企業をご紹介。
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「就業満足度」の先にある会社の“未来”株式会社朝日広告代表取締役社長岡田 哲郎
編集部からのご紹介
急激な拡大よりも社員の幸せ。社員のケアと幸せ、仕事との向き合い方、社員の人生を大切にされています。若手×挑戦
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平均勤続年数10年 横の繋がりを強化し強固な組織をつくる株式会社ソラマス・ソフトウェア・サービス代表取締役空増 克己
編集部からのご紹介
他部署との連携が可能性の幅を広げる。支社展開の中でも社員間のコミュニケーションを大切にされています。若手×挑戦
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明るく楽しく働くために～愚痴や文句のない会社づくり～株式会社アイルネット代表取締役小島 進
編集部からのご紹介
社員が明るく、楽しく働けるように、タブーのないフラットな職場づくりを進めています。若手×挑戦
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“安心”だけでは足らない 働きやすさの理想のカタチ株式会社アプリ代表取締役庄子 潔
編集部からのご紹介
社員の幸せが、その家族の幸せにつながる。その想いをベースに福利厚生制度の導入を進めています。若手×挑戦
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成長やチャンスは自己研鑽を積んだ先にある株式会社トレジャー・トレーディング代表取締役水永 将太
編集部からのご紹介
幅広い層への教育・研修を実施している同社。経営者育成のため、年齢に関係なく活躍できる環境づくりに注力されています。若手×挑戦
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社員と一生働くために～家族のための社内報を作る理由～株式会社サティス製薬代表取締役山﨑 智士
編集部からのご紹介
大「家族経営」をコンセプトに、社員と一生付き合っていく取り組みを推進。社員の“居場所”探しにも注力しています。若手×挑戦
