職員の方の意思を尊重し、喜びを持って働けるよう、柔軟な考えを持って常に園内環境の改善を行っていらっしゃいます。

「業務のIT化」や「親子での登園可能」など斬新な手法で保育士が働きやすい環境づくりを進めています。

設立以来、子供の成長・未来を探求してきた若水会。保育の質の向上を保育士と共に目指されています。

スタッフがスタッフを思いやる。互いの理解を深め、働きやすい環境づくりに着手されています。

会社の成長は人の成長で成り立っている。社員の育成、働きやすい環境づくりに積極的に着手されています。

社員の働きやすさを向上するために業務を外注化するなど、さまざまな取り組みを行っています。